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安康市着重改善民生 工资水平稳步提升
作者:郑铭慧    文章来源:安康市统计局    点击数:    更新时间:2017/7/17

2017年,安康市深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是来陕视察重要讲话精神,以深化供给侧结构性改革为主线,把民生作为优先发展五大行动之一,积极完善和落实就业创业优惠政策及配套措施,不断促进工资增长。

截止上半年末,安康市城镇新增就业 11166人,失业人员实现再就业4263人,就业困难人员实现就1890人,城镇登记失业率3.13 %,就业形势趋稳。

一、从业人数小幅增长

2017年上半年末,安康市全部四上单位从业人员共165016人,比上年同期增加22460人,增长15.8%;在岗职工139762人,同比增加14535人,增长11.6%。其中,四上非私营单位从业人员79580人,同比增加10843人,增长15.8%;在岗职工61451人,同比增加2962人,增长5.1%

分经济类型看:四上非私营单位中国有单位从业人员3787人,同比减少727人,下降16.1%;集体单位从业人员3816人,同比增加1306人,增长52.0%;其他单位从业人员71977人,同比增加10264人,增长16.6%

分行业看:十九个行业中,从业人员人数增加最多的三个行业是建筑业、制造业、批发和零售业,分别较上年同期增加了10225人、6074人和2392人,同比分别增长25.1%13.2%17.0%。人数呈下降趋势的是水利、环境和公共设施管理业,同比减少了161人,下降10.5%,主要是部分单位改制精简员工造成人数下降。

二、工资总额稳步增长

2017年上半年,安康市全部四上单位从业人员工资总额为294496万元,比上年同期增加56104万元,增长23.5%;在岗职工工资总额243549万元,同比增加33384万元,增长15.9%。其中,四上非私营单位从业人员工资总额154854万元,同比增加32463万元,增长26.5%;在岗职工114273万元,同比增加10287万元,增长9.9%

分经济类型看:四上非私营单位中国有单位工资总额11190万元,同比减少1830万元,下降14.1%;集体单位工资总额6523万元,同比增加1762万元,增长37.0%;其他单位工资总额137141万元,同比增加32531万元,增长31.1%

分行业看:十九个行业中,从业人员工资总额增加最多的三个行业是建筑业、制造业、批发和零售业,分别较上年同期增加了31101万元、11189万元、4712万元,同比分别增长46.3%14.3%21.9%。工资总额增加最少的三个行业是采矿业,文化、体育和娱乐业,电力、燃气及水的生产和供应业,分别增加73万元、123万元、297万元,增长0.4%11.8%5.6%

三、存在的问题及建议

2017年上半年,安康市全部四上单位的从业人数和工资总额虽然保持增长状态,但是就业压力依然很大,工资水平行业间差距依然明显。

1、促大众创业、万众创新,缓解就业压力。只有积极促进大众创业、万众创新,才是拓宽就业渠道,解决就业压力的根本途径。可以实施劳动力就业促进、大学生创业创新、能人返乡创业等计划;建立创业激励机制和实施创业贷款政策,提升众创空间和创业孵化平台;采取帮扶措施扶持创业、扶持企业创新等一系列的措施政策,大力支持大众创业、万众创新,把创业和就业结合起来,以创业创新带动就业。

2、发展全域旅游,促相关行业增速提效。通过强化全域全景和融合发展理念,推动旅游与特色城镇、美丽乡村、现代农业、文化体育融合。以全域旅游为促进,放大生态比较优势,加快发展大健康产业,构建以富硒食品、自然养生、健康养老、康养服务、体育运动等为支撑的健康产业体系和服务体系,大力发展电子商务、现代物流、中介服务等新兴服务业,改造提升商贸零售、住宿餐饮、交通运输等传统服务业。

3、建立健全分配机制,缩小行业差距。积极构建科学合理、公平公正的社会收入分配体系。对收入差距的程度进行科学合理的调控,调节高收入阶层的收入,扩大中等收入者的比重,提高低收入群体的收入水平,逐步建立规范有序的收入分配机制。从兼顾公平、平稳过渡的要求出发,有步骤地限制垄断行业高收入不合理的增长。同时,对于基础行业、产业,对于报酬增长过慢的情况适当予以补助;逐步使行业间劳动报酬分配和谐发展。

 

 

 

 

 

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